La responsabilità del datore di lavoro in materia di sicurezza sul lavoro

Tuttavia, se il datore di lavoro non svolge direttamente il ruolo di RSPP, è comunque tenuto a vigilare sul rispetto delle norme di sicurezza e a promuovere la cultura della prevenzione all'interno dell'azienda. In assenza di un RSPP interno, il datore di lavoro può ricorrere a consulenti esterni specializzati in sicurezza sul lavoro per garantire il rispetto delle disposizioni normative e la tutela della salute dei lavoratori.